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大學生人際關系應該如何正確處理?

大學生人際關系應該如何正確處理?

 經常聽到大學生朋友說,處理人際關系問題最棘手了。人際關系問題確實無處不在,我們每個人從小就開始學著處理人際關系問題了。我們能一步一步走到現在,每個人都有自己對人際關系問題獨特的理解、各自成功的經驗以及教訓。我們需要的是挖掘、發(fā)揚自己在人際交往方面的成功之處,找出與彌補自己的不足,進一步提高我們人際交往的能力。

 
爭取主動權,兼顧受益
 
對于大學生來說,如何處理好人際關系問題,特別是同學之間的關系問題,顯得尤為重要。常聽周圍人說,大學生之所以人際關系問題突出,是因為他們自私狹隘、自我中心、矜持孤傲、目空一切、獨來獨往。我不同意這樣的說法,我認為大學生的人際關系問題并不比其他群體更嚴重或更突出,只是因為我們、這個社會和這一群體自身對大學生的要求更高,知道人際交往能力的重要性,希望大學生能學會恰當地處理人際關系問題,將來走向社會能發(fā)揮更大的作用。因此,我今天演講的重點是大學生如何處理好人際關系問題,但其原則亦適用于校外環(huán)境。
 
在了解如何處理人際關系問題之前,需要首先了解人性。作為一個既有生物屬性又有社會屬性的人,他要滿足自我需要,同時也要兼顧到社會需要。我們每一個人都是善與惡、單純與復雜、健忘與記仇、愛心與自私、寬容與狹隘等矛盾體的混合體,無法用好人或壞人來截然區(qū)分。一個好人或高尚的人,也極可能有不為人齒的一面;一個十惡不赦的壞蛋或人見人厭的討厭鬼,也存在閃光之處或讓人欽佩的地方。也就是說,每一個人都是天使與魔鬼的混合體:如果一個人身上天使占據上風,則屬于好人或品德高尚的人;而如果魔鬼占據上風,則屬于我們所說的壞人或卑劣的人。而一個人身上的這種天使和魔鬼屬性會隨著時間、地點、場合不同而變化。因此,人際關系問題就顯得復雜難以處理,但如果從人性的角度去理解其中的道理,就又變得比較簡單。
 
下面我想舉一些具體的案例,來讓大家從心理層面了解人際關系問題可能發(fā)生的緣由以及如何采取應對方法。
 
在一個大學宿舍里,住了小李、小張和小陳三位同班同學,他們開始關系不錯,在一起時有說有笑,而小李和小張的關系尤為親密。但不知道什么原因,小李突然對小張疏遠起來,并刻意籠絡小陳,三個人都在的時候,小李只是和小陳說話,對小張的搭腔愛理不理的,當小李和小張在一起時,小李絕對不會主動跟小張說話,問一句答一句,無視他的存在。三個人在一起時,小張總覺得自己被排擠在外,心里很不痛快,而小陳卻泰然自若享受著另外兩個人關注的“禮遇”。
 
以前,大家還算融洽的時候,小張也像小陳一樣,被充當排擠他人的“棋子”,一度和小李走得很近。但后來覺得這樣子做不行,大家都是同學嘛,要互相友愛,于是就在中間和稀泥,希望可以使大家和諧相處,自認為還是很厚道的。但是,現在成了被排擠的對象了,心里就很難受,覺得自己之前做的事情是白費了,連兩個人都一起恨上了。
 
這就是大學生人際交往的一個縮影。不可否認,三個人在一起時,其中兩個人的關系若表現得近些,另外一個人就會有不舒服的感覺。加之當事人自己“挺敏感的”,很容易把不經意的遠近看成有意而為之。退一步講,即使是有意而為之,另外兩個人做出改變的可能性有多大?因此,為了自我感覺好一些、三個人相處和諧,當感到“惱火”或“憤憤”時,坦誠、禮貌婉轉地告知那兩個人自己的感受,才有可能三個人就此探討,了解問題出現的緣由,從而使情況出現轉機。